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      大學(xué)暑期打工薪酬不足1500元 僅24%的人圖賺錢(qián)

      發(fā)布時(shí)間:2013-08-07 14:05:23

      點(diǎn)擊數(shù):20038 次

              在餐廳,他們可能是你身邊的服務(wù)生;在商場(chǎng),他們可能是你購(gòu)買(mǎi)商品的導(dǎo)購(gòu)員;在學(xué)校,他們可能是你孩子的培訓(xùn)老師……這個(gè)暑假,在形形色色的崗位中,四處都可看見(jiàn)大學(xué)生打工的身影。在史上最難就業(yè)季,趕在畢業(yè)前,賺取工作經(jīng)驗(yàn),是大學(xué)生們的最大夢(mèng)想。

        8月初,記者在長(zhǎng)沙一些大學(xué)校園內(nèi)就大學(xué)生暑假打工問(wèn)題進(jìn)行了隨機(jī)調(diào)查,回收有效問(wèn)卷74份,統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示:盡管大部分單位都不包吃也不包住,月薪集中在1500元以下,但近七成大學(xué)生依然為了增加實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在學(xué)校、工廠、企業(yè)、商場(chǎng)、餐廳等場(chǎng)所,從事服務(wù)員、導(dǎo)購(gòu)員、技術(shù)員、文職等工作,且以大三的學(xué)生最為“活躍”。

        大三學(xué)生暑期打工最活躍

        暑假因?yàn)闀r(shí)間較長(zhǎng),一直是大學(xué)生們打工的黃金季,盡管從大一至大四,都有大學(xué)生在打工,但從調(diào)查的情況來(lái)看,大三學(xué)生是最多的,隨機(jī)調(diào)查的74人中就有38人是大三學(xué)生,占51.35%,其次為大二學(xué)生,占28.38%。他們每天平均工作6.8小時(shí),以7-8小時(shí)最多。

        數(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)的謝仁德和汽車(chē)服務(wù)工程專(zhuān)業(yè)的曲成豐,都是大三的學(xué)生。謝仁德一直在友阿奧特萊斯肯德基餐廳打短工,發(fā)過(guò)傳單、做過(guò)點(diǎn)讀機(jī)促銷(xiāo)員的他,很享受現(xiàn)在這種“成就感”;而曲成豐則和同學(xué)在山東聊城家鄉(xiāng)共同開(kāi)了一個(gè)輔導(dǎo)班,主要針對(duì)初一到高一的學(xué)生,已經(jīng)招收了30名學(xué)生。

        據(jù)他們介紹,班上大部分同學(xué)暑期都出去打工了,有的跑去廣東工廠,有的去4S店實(shí)習(xí)。

        超六成薪酬不足1500元

        既然是打工,就一定會(huì)涉及報(bào)酬。調(diào)查顯示,暑假打工薪酬一般是按月算,占50%,其次是按天算和按時(shí)算。至于具體酬勞,35.13%的調(diào)查對(duì)象一個(gè)月能拿到1500元以上,其余月收入在1500元以下,且近六成集中在500元至1500元。52.7%的用人單位既不包吃也不包住,打工的學(xué)生會(huì)選擇住在學(xué)校宿舍或者住自己家。

        紅星人才市場(chǎng)負(fù)責(zé)人梁金星介紹,大學(xué)生暑期打工,一般只能從事簡(jiǎn)單的生產(chǎn)操作、產(chǎn)品促銷(xiāo)和服務(wù)行業(yè),涉及的行業(yè)以生產(chǎn)制造行業(yè)、快速品銷(xiāo)售行業(yè)(用品及食品)、餐飲行業(yè)為主。

        至于暑期工的待遇,根據(jù)所從事的崗位及時(shí)間的不同而有區(qū)別。一般來(lái)說(shuō),進(jìn)工廠做生產(chǎn)操作員是以月來(lái)結(jié)算工資的,工資待遇1500-2500元不等,這類(lèi)暑期工可包食宿;進(jìn)商超做促銷(xiāo)員,又分為長(zhǎng)期和短期促銷(xiāo),長(zhǎng)期是以月計(jì)算,待遇為1200-2100元,短期促銷(xiāo)是以天計(jì)算,待遇在60-100元/天,但這種是不提供住宿的。

        僅24%的人圖賺錢(qián)

        調(diào)查顯示,這些大學(xué)生大部分在學(xué)校、企業(yè)、工地、工廠、商場(chǎng)、餐廳等地工作,其中六成工作與他們的專(zhuān)業(yè)不對(duì)口。

        在“為何選擇在暑假期間打工”問(wèn)題上,大學(xué)生們選擇“增加實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)”的有49人,占66.22%;選擇“為了賺錢(qián)”的僅18人,占24.32%;選擇“喜歡這個(gè)工作”的僅1人;選擇“為了更好地就業(yè)”的有2人。

        既然為了“增加實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)”,那么與專(zhuān)業(yè)對(duì)口的工作,自然是再好不過(guò)的了。但事實(shí)上,這些大學(xué)生在暑假期間的打工,與專(zhuān)業(yè)對(duì)口的僅有26人,即占35.14%,大部分(48人)都是專(zhuān)業(yè)不對(duì)口的,占64.86%。另外,這些工作機(jī)會(huì)有七成是通過(guò)同學(xué)和家人介紹的。

        專(zhuān)家建議

        記得完成一份正式的《實(shí)習(xí)鑒定》

        暑假期間,找到一份適合自己的工作時(shí),也不能忘了安全、專(zhuān)業(yè)對(duì)口以及一份正式的《實(shí)習(xí)鑒定》。

        據(jù)一覽英才網(wǎng)調(diào)查顯示,大學(xué)畢業(yè)生在畢業(yè)時(shí)獲得offer時(shí),近50%的人有過(guò)暑期工的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。一覽HR研究院研究員邱磊認(rèn)為,從自身的安全角度考慮,應(yīng)該選擇信譽(yù)良好的正規(guī)企業(yè)和公司,且簽訂勞務(wù)合同,以保障自己的合法權(quán)益;從未來(lái)的就業(yè)考慮,應(yīng)注重社會(huì)實(shí)踐的同時(shí)與專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合,在做暑期工作的同時(shí),養(yǎng)成良好的總結(jié)習(xí)慣,認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)和不足并進(jìn)行改正;暑期工結(jié)束一定要完成一份正式的《實(shí)習(xí)鑒定》,并請(qǐng)企業(yè)負(fù)責(zé)人給予評(píng)價(jià)簽字蓋章。在畢業(yè)求職時(shí),《實(shí)習(xí)鑒定》是一份很有說(shuō)服力的證明。

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