臨時工到了年底，不僅不被用人單位和求職者避諱，反而成為了供求兩旺的香餑餑。臨近年底，記者連日來走訪全市多個鎮街，發現不少工廠開始大量招聘臨時工，而多家職業中介也出現了以短期求職為主的求職高峰。而導致這一現象出現的原因，正是因為今年過年時間較早，導致不少員工提前辭職返鄉。有的工廠甚至有一成的員工辭職回了家。這給正值年末生產旺季的工廠帶來不小壓力，有的不得不延遲員工離職的時間。

企業扎堆搶占臨時工

記者昨日在寮步鎮紅荔路新安超市附近看到，這里一大早已經聚集了大批招工企業和中介，在各自的攤位前都寫明“急聘臨時工”。在這些前來招人的企業中，大部分為寮步鎮內的制鞋、電子等企業，也有部分職業中介等服務業。

為了吸引求職者，招工企業都表現得相當積極，不僅向前來問詢的有意向者派發本企業的招聘宣傳單，而且對待求職者提出的薪酬問題和工時問題都是有問必答。

一名勞務派遣公司的招聘人員告訴記者，之所以企業扎堆大量招聘臨時工，主要原因有兩個方面。一方面，每年的年底是工廠的生產旺季，很多工廠都會積極趕貨，需要大量的工人，但春節過后進入生產淡季，又不需要那么多的工人。此時，臨工受到青睞。

與往年相比，明年春節比較早，為了避免春運期間賣票難，很多廠里的工人已經提前回去了。“工人們根據往常的經驗知道，越是臨近春節，工更加難辭，所以都會提前一兩個月辭職。明年春節提早，這使得辭工也變早了。為了補充這一用人缺口，只得請臨工。”

有工廠延遲辦理離職的時間

據寮步一家電子廠負責人說，他們工廠有100來個人。到了11月底就陸續有工人辭職回家。“現在離春節還早，工人們請不到假，只能是辭職了。”該負責人說，他們的工人大多是通過老鄉帶老鄉的方式招進來的，辭職也是一個跟著一個的。短短幾天里，已經走了10多個人。“現在又正是一年生產最旺的時候，人手少了，只得請些臨工回來。”

春運未到，長途班車客滿或許能佐證工人辭職提前返鄉的現象。南城車站一位專跑云南線班車的老板就說，前段時間，他們一條線路四臺車足以滿足乘客的需要，時常還坐不滿。但最近這幾天乘客量突然增加了不少，以致四臺車根本運不完，不得不臨時找來包車。

在南城車站，一位在東坑打工的云南文山州丘北縣的新莞人正提著行李準備回家。這名張姓新莞人說，往年春運買票是一大難事。加上明年春節提前，他只得提前辭職回家。“與我一同辭職的還有好幾個人。雖然工廠現在處在生產旺季，但對我來說，回家最重要。”

此外，日前也有騰訊微博的網友在微博上投訴東坑一家工廠不顧員工意愿將已提交離職申請的員工延遲到2014年1月22日辦理離職手續。記者昨日看到蓋有這家工廠公章的通知書上說，推遲辦理員工離職手續的主要原因是最近貨期緊張。

[缺工效應]

工廠急招臨工 開出月薪超3000元

記者在采訪中了解到，前來招聘的企業主要招聘普工和技術工，但也不乏一些基層管理。在場的招聘人員表示，為了應對突發情況，招聘的臨時職位人數一般沒有上限，基本是越多越好。與前來求職者眾多相比，到了年底往往求職者供不應求。

為了吸引更多的求職者前來，不少招聘企業都打出了優厚的薪資條件。不少招聘企業更是直言相告，出現這一薪酬上漲的原因，就是因為急需臨時工加班趕貨，因此對年底臨時工的待遇條件也不會待薄。高埗一家紙品公司直接在招聘欄上都明確表明臨時工“月工資超3000元”，也有部分企業以小時計件，薪酬基本維持在8元/小時至10元/小時之間。

記者留意到，不少前來求職者中，除了新莞人外，還不乏東莞本地人。據求職者介紹，除了待遇比較高之外，臨時工靈活的用工條件也是吸引他們前來的一個原因。“平時臨工的工資也就2000多塊錢，現在可以說是上漲了一成多。”